根據(jù)省人力資源和社會保障廳《關(guān)于公布2013年全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工平均工資和全省企業(yè)離退休人員月平均養(yǎng)老金等有關(guān)數(shù)據(jù)的通知》公布，2013年全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工年平均工資為42532元，全省企業(yè)退休人員月平均養(yǎng)老金為1874元。依據(jù)上述標準，我市2014年個體工商戶、靈活就業(yè)人員基本養(yǎng)老保險繳費基數(shù)有所調(diào)整。
2013年全省城鎮(zhèn)非私營單位在崗職工月平均工資為3544.33元，月平均工資的60%為2126.60元，月平均工資的300%為10633元。據(jù)此，自2014年7月8日起, 凡無雇工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養(yǎng)老保險的非全日制從業(yè)人員以及其他靈活就業(yè)人員（以下簡稱“個體工商戶、靈活就業(yè)人員”）繳納2014年1月至2014年12月的基本養(yǎng)老保險費時，每月繳納標準為：按省月社平工資40%繳費標準為284元、按省月社平工資60%繳費標準為426元、按省月社平工資100%繳費標準為709元、按省月社平工資200%繳費標準為1418元、按省月社平工資300%繳費標準為2126元；也可以在283.55元至2126.6元區(qū)間自主選擇每月的養(yǎng)老保險費繳納標準。
2014年計算退休人員養(yǎng)老金時，其基礎(chǔ)養(yǎng)老金部分中“全省在崗職工月平均工資”按3544.33元計算。7月8日起，開始對上半年預發(fā)養(yǎng)老金人員重新計發(fā)養(yǎng)老金并補發(fā)差額。
此外，7月8日以后還開始受理今年因病非因工死亡人員喪葬補助金和遺屬撫恤金等一次性支付業(yè)務。
特別提醒個體工商戶、靈活就業(yè)人員，可以采取按月、季、半年或年度進行繳費，并請盡可能提前繳費，以便躲開年底的繳費高峰，保證在12月20日前繳納2014年度的基本養(yǎng)老保險費，不允許跨年度繳納。 |
